Как правильно уйти в отпуск, чтобы получить за него расчет и отпускные

Как правильно уйти в отпуск, чтобы получить за него расчет и отпускные

Отпускные рассчитываются исходя из среднего заработка за год, предшествующий началу отпуска.

Периоды болезни, командировки, отпуск, когда сотрудник получал выплаты, — не учитываются.

Если сотрудник трудоустроен менее чем 1 календарный год, меняется период расчета. Он будет вестись с первого дня принятия на работу до конца месяца перед отпуском.

Совпало время расчетного периода и повышение заработной платы?

Ваш доход будет проиндексирован до момента повышения.

За каждый день отпуска положены отпускные.

Здесь будут считаться выходные дни, за исключением праздников.

Отпускные выплачиваются за три дня до начала отпуска.

Если сотрудник увольняется до конца рабочего года, за который он уже получил отпускные, работодатель может удержать из его выплат не более 20%.

В случае увольнения по причинам, не зависящим от сотрудника, работодатель не имеет права удерживать выплаченные отпускные.

Сохраняйте и не забывайте